บทคดยอ การพฒนาตนเองคอ การกระทำทเสรมสรางความร ทกษะ ความสามารถ และคณลกษณะตาง ๆ ใหแกตนเอง เพอชวยเพมประสทธภาพในการปฏบตงานโดยอาศยวธการ กระบวนการ และขนตอนตาง ๆ ซงอาจจะมทงในกรณทกระทำดวยตนเองหรอไดรบการสนบสนนจากองคกรดวย วงจรการพฒนาตนเอง ประกอบดวย 4 ขน คอ ขนท 1 วงจรการพฒนาเรมดวยสงททำใหเกดความวตกกงวลอยางแทจรง ขนท 2 การใชความคดเกยวกบปญหา ขนท 3 แนวทางการพฒนา และขนท 4 การนำแนวทางการพฒนามาปฏบต จะเหนไดวา มนษยทกคนเกดมาพรอมกบความด มคณคาในตนเอง มความสามารถทจะเปนผนำตนเองได มแนวโนมทจะพฒนาตนเองตรงตามสภาพเปนจรงตรงกบท Roger ไดอธบาย Self 3 Self คอ Ideal Self เปนตวตนทอยากจะเปน Perceive Self เปนตวตนทรบรวาตนเปน ซงอาจจะตรงหรอไมตรงกบความเปนจรงกได และ Real Self ตวตนทเปนจรง ซง Roger กลาววา การทบคคลไมสามารถเขาใจตนเองได มปมดอยรสกวาตนเองไรคณคา สคนอนไมได หรอยงไมสามารถพฒนาไปถง Self-Actualization ไดนนเปนเพราะวาการรบร Self ทง 3 ของเขานนไมสอดคลองกนนนเอง Abstract Self-development is an action that heightens the knowledge skill performance and attribute. It helps to increase work performance by using methodology process and many steps that act by yourselves or supporting from your organization. Circle of self-development consist of 4 steps were (step 1) development circle started with really origin of anxiety (step 2) thinking about the problem (step3) development guideline and (step 4) practice accord with development guideline. Everyone born with goodness, valuable, be able to lead and trend to develop themselves with actual condition that accord with the explanation of Roger. Self 3 Self consist of Ideal self was self that we want to be, Perceive Self was self that we recognize may be real or unreal and Real Self was true self that Roger said “misunderstood in yourselves, feel weak and worthless or cannot develop yourselves to Self-Actualization because Self 3 Self not accord together”.